Theo đó, Bộ LĐ-TB&XH đề xuất Chính phủ trình Quốc hội ban hành Nghị quyết giảm mức đóng bảo hiểm thất nghiệp đối với người sử dụng lao động từ 1% xuống 0,5%, đến hết năm 2019. Đồng thời, giao Chính phủ tiếp tục nghiên cứu đề xuất mức đóng bảo hiểm thất nghiệp giai đoạn từ năm 2020 trở đi.

Bộ LĐ-TB&XH, cho biết đề xuất trên do kết dư Quỹ bảo hiểm thất nghiệp cao, tính đến cuối năm 2015 là 49.180 tỉ đồng, dự báo đến năm 2020, Quỹ bảo hiểm thất nghiệp vẫn đảm bảo an toàn. Đặc biệt, năm 2016, tổng thu bảo hiểm thất nghiệp là 11.728 tỉ đồng, trong khi đó chi các chế độ bảo hiểm thất nghiệp chỉ 5.171 tỉ đồng. Nếu giảm mức đóng bảo hiểm thất nghiệp trên trong các năm tiếp theo tổng chi sẽ dần tiệm cận với tổng thu bảo hiểm thất nghiệp.

Trước đó, Bộ LĐ-TB&XH, cũng đưa ra hai phương án giảm đóng quỹ bảo hiểm thất nghiệp. Cụ thể, một là giảm mức đóng bảo hiểm thất nghiệp từ mức 1% xuống mức 0,5% đối với người sử dụng lao động. Hai là giảm mức đóng bảo hiểm thất nghiệp từ mức 1% xuống mức 0,5% đối với người sử dụng lao động, nhưng trong một giai đoạn nhất định.

Việc giảm mức đóng quỹ bảo hiểm thất nghiệp đối với người sử dụng lao động nhằm bớt gánh nặng cho doanh nghiệp. Ảnh: VIẾT LONG

Tuy nhiên, Bộ LĐ-TB&XH chọn phương án hai. Nguyên nhân, việc giảm mức đóng bảo hiểm thất nghiệp từ mức 1% xuống mức 0,5% đối với người sử dụng lao động trong điều kiện không có sự hỗ trợ của Ngân sách Nhà nước thì tổng số tiền thu vào Quỹ bảo hiểm thất nghiệp trong năm sẽ giảm đi 25% so với khi giữ nguyên mức đóng, do vậy, tổng chi bảo hiểm thất nghiệp chắc chắn sẽ chiếm tỷ lệ cao so với tổng thu hằng năm. Nếu có biến động lớn về kinh tế, xã hội thì quỹ sẽ không đủ khả năng để chi trả cho người lao động.

“Thêm vào đó, nếu giảm hẳn mức đóng bảo hiểm thất nghiệp thì việc tăng mức đóng bảo hiểm thất nghiệp sau đó sẽ rất khó thực hiện do sẽ gặp phải các phản ứng từ người sử dụng lao động. Nếu chỉ giảm mức đóng bảo hiểm tại một giai đoạn nhất định, bên cạnh đó, tiếp tục nghiên cứu để đề xuất về mức đóng bảo hiểm thất nghiệp trong giai đoạn tiếp theo sẽ đảm bảo sự an toàn của quỹ bảo hiểm thất nghiệp trong dài hạn cũng như có những hỗ trợ kịp thời đối với người lao động và người sử dụng lao động…”- lãnh đạo Bộ LĐ-TB&XH phân tích.

Theo PLO